dass hier die rolle von gewerkschaften (es gibt im übrigen auch gleich gestellte arbeitgeberverbände) in frage gestellt wird, ist schon sehr bedenklich. die vereinigungsfreiheit ist nicht umsonst in Art. 9 GG verankert. genau hierauf beruht das recht, sich zu gewerkschaften zusammenzuschließen. der wert dieses rechts in der praxis ist schon enorm hoch. arbeitgeber haben im verhältnis zum einzelnen arbeitnehmer natürlich eine weitaus mächtigere position, was die möglichkeiten und gestaltungen von arbeitsverträgen etc angeht. das wird eben dadurch versucht auszugleichen, dass sich die arbeitnehmer zu gewerkschaften zusammenschließen können. dabei ist natürlich auch zu beachten, dass nicht jede x-beliebige gruppierung direkt verfassungsrechtlich als gewerkschaft angesehen wird. da sind schon durchaus hohe voraussetzungen dran gekoppelt.
genauso wichtig finde ich in einem rechtsstaat das streikrecht. bin derzeit ja im referendariat am amtsgericht. die richter dort haben kein streikrecht. die arbeitsbedingungen sind teilweise wirklich sehr kritisch. da müssen die fälle teilweise wirklich zügig und teilweise oberflächlich durchgeboxt werden, weil es an mitteln fehlt. heißt das streikrecht gewährleistet mittelbar auch in gewisser weise - wenn es im ergebnis zu z.b. einer verbesserung eines tarifvertraglichen lohnes kommt - auch die qualität der geleisteten arbeit. jedenfalls aber bringt es natürlich den arbeitnehmern enorme vorteile sich gegen das überwiegende "machtverhältnis" des arbeitgebers zu wehren.
genauso wichtig finde ich in einem rechtsstaat das streikrecht. bin derzeit ja im referendariat am amtsgericht. die richter dort haben kein streikrecht. die arbeitsbedingungen sind teilweise wirklich sehr kritisch. da müssen die fälle teilweise wirklich zügig und teilweise oberflächlich durchgeboxt werden, weil es an mitteln fehlt. heißt das streikrecht gewährleistet mittelbar auch in gewisser weise - wenn es im ergebnis zu z.b. einer verbesserung eines tarifvertraglichen lohnes kommt - auch die qualität der geleisteten arbeit. jedenfalls aber bringt es natürlich den arbeitnehmern enorme vorteile sich gegen das überwiegende "machtverhältnis" des arbeitgebers zu wehren.